“Voy a seguir trabajando y me voy a defender en la Justicia”, afirmó Lezana, quien cuestionó al ministro de Salud y al interventor del Hospital Garrahan por la decisión. También sostuvo que las autoridades deberán explicar ante la Justicia Penal Federal las actuaciones realizadas en su contra y el señalamiento público del que, según planteó, fue objeto.
La dirigente sindical vinculó además el conflicto con las denuncias que viene realizando sobre un supuesto desvío de fondos públicos. En ese sentido, consideró que las acciones en su contra funcionan como una “cortina de humo” frente a esos reclamos.
Lezana sostuvo que su eventual desvinculación vulneraría la Constitución Nacional y afirmó que ella y otros representantes gremiales se encuentran protegidos por el convenio colectivo y la ley de asociaciones sindicales.
Respecto del argumento oficial según el cual no se pudo verificar que hubiera realizado tareas como nutricionista, la dirigente aseguró que durante 2025 concurrió al hospital, registró su asistencia y permaneció en su lugar de trabajo. También señaló que nunca recibió un reclamo o una intimación de parte de sus superiores por no realizar atención a pacientes.
Según explicó, el ejercicio de su función gremial forma parte de sus responsabilidades como secretaria general y sostuvo que las autoridades conocían la situación que atravesaba el hospital.
Ante el planteo sobre la diferencia entre concurrir al establecimiento y efectivamente desarrollar tareas de nutrición, Lezana insistió en que esa cuestión deberá ser explicada por las autoridades en la Justicia Penal Federal y volvió a calificar la medida como inconstitucional.
La dirigente también afirmó que nunca recibió una notificación de sanción. Recordó que durante 2025 se produjo una crisis en el Hospital Garrahan que derivó en la renuncia de unos 350 profesionales a los que representa y señaló que su mandato como secretaria general se extiende hasta julio del próximo año.
Lezana cuestionó además el procedimiento utilizado para avanzar con su eventual despido. Aseguró que no fue notificada previamente y sostuvo que, antes de aplicar una medida de ese tipo, debería haberse realizado la comunicación correspondiente y habilitado el recurso de reconsideración.
También afirmó que, debido a sus fueros sindicales, no podría aplicársele una sanción en las condiciones planteadas.
Sobre su continuidad laboral, aseguró que continúa trabajando en el hospital, donde ocupa un cargo obtenido por concurso. También sostuvo que su actividad profesional incluye atención de pacientes y que continúa desempeñando esa tarea.
La dirigente explicó que durante 2025 concentró buena parte de su actividad en el conflicto gremial del hospital, pero afirmó que eso no significó abandonar sus responsabilidades profesionales.
Consultada específicamente sobre si ejerció como nutricionista durante ese período, respondió que sí y explicó que los profesionales de su situación desarrollan tareas de asistencia, investigación y docencia. Según su planteo, el ejercicio de la función sindical reemplaza parte del tiempo destinado a la atención de pacientes.
La decisión de avanzar con el despido se conoció luego de la participación de Lezana en distintas protestas realizadas dentro del Hospital Garrahan, entre ellas la ocupación de la oficina de la Dirección Médica.
De acuerdo con la explicación oficial, el despido se fundamenta en el sumario iniciado para determinar el cumplimiento de sus funciones durante 2025. Las autoridades sostuvieron que no se acreditó el desarrollo de actividad asistencial durante ese período y que, en cambio, se constató su participación en actividades gremiales.
Desde la dirección del Hospital Garrahan señalaron que la medida forma parte de un proceso de fortalecimiento institucional orientado a garantizar la eficiencia en el uso de los recursos públicos.
